Písmo:A^-|A⁺    diskusia (0)

Lekári, zdravotné sestry, laboranti, technici a alší zdravotnícki pracovníci preto riaditeovi nemocnice zaslali list, v ktorom odmietajú nové pracovné zmluvy a žiadajú nápravu. K listu pripojili aj petíciu s vyše 300 podpismi. Zamestnanci nemocnice v liste vyjadrili obavu, že „prijatím navrhovaných zmien mzdových podmienok by sme poda našej analýzy mohli klesnú v príjmoch hlboko pod úrove priemernej mzdy v hospodárstve Slovenskej republiky, o pri našom náronom povolaní nie je akceptovatené“. Poda ich výpotov by napríklad lekár s dvoma atestáciami a 20-ronou praxou mal garantovaný hrubý príjem 13 000 korún a zdravotná sestra s 30-ronou praxou 10 400 korún. Zdravotníci to považujú za prejav hlbokej neúcty k spoloenskému významu a výsledkom ich práce. Ako zhodnotila zdravotná sestra, ktorá si neželá by menovaná, „životné náklady stále rastú a naše mzdy idú dolu. Niektorým sestrám sa po novom pridá zhruba 200 korún, iným sa zoberie 1500 alebo 2000 korún plus to, o stratia na príplatkoch za noné služby a víkendy“. Výrazne by mali klesnú platy aj lekárom. Ako povedala v ankete jedna z lekárok, „myslím si, že to je dehonestácia. Vo všetkých rezortoch išli platy hore, len v zdravotníctve nie. Lekár mal základný plat 16 200 korún, teraz to bude okolo 13 000, neatestovaný lekár dostane 12 000 korún, ošetrovate 9100 korún“. Ekonomický námestník riaditea Imrich Polák sa odvoláva na nový mzdový systém, ktorý nariadilo Ministerstvo zdravotníctva SR. „Od 1. júla prechádzame na iný systém odmeňovania. Nie je to náš výmysel – parlament neschválil zákon o verejnej službe, poda ktorého boli zdravotníci odmeovaní. Preto musíme odmeova udí poda platnej legislatívy – Zákonníka práce,“ povedal. Vedenie nemocnice vychádzalo pri zostavovaní platov zo šiestich mzdových tried Zákonníka práce. Vedúci pracovníci poda toho dostali 80 percent pevnej platovej zložky a dvadsa percent pohyblivej, radoví zamestnanci 90 percent pevnej a 10 percent pohyblivej zložky. Odmeny však nie sú garantované. Poda Poláka majú slúži ako motivácia. „Nie je záujem znižova už aj tak nízke platy v zdravotníctve, ale aby tu bola nejaká motivácia“, uviedol. Do konca týžda chceli zdravotníci problém prerokova s odbormi. V pondelok 1. augusta by mal riaditeľ nemocnice Marián Karvaj zvolať stretnutie so zamestnancami, na ktorom dohodnú ďalší postup.

Článok pokračuje pod video reklamou