Štvrtok, 27. január, 2022 | Meniny má Bohuš

Platy vo fakultnej nemocnici po novom

Pracovníci nitrianskej fakultnej nemocnice sú odmeňovaní podľa nového mzdového poriadku. Nevychádza už zo zákona o verejnej službe, ale zo Zákonníka práce. Zamestnanci majú strach, že prídu o peniaze. Kolektívna zmluva, ktorú odbory podpísali s vedením ne

mocnice, im síce garantuje, že ich plat neklesne, ale iba na tri mesiace.

Priemerná mzda za jún, vypočítaná už podľa nového systému, bola podľa personálno-ekonomickej námestníčky Sone Ďurišovej o niečo vyššia ako tie predchádzajúce. „Za január až máj išlo o sumu 15 771 Sk, za jún to bolo 16 079 Sk,“ upresňuje. Dôvodom, prečo nemocnica pristúpila k novému mzdovému poriadku, je zmena výkladu zákona o odmeňovaní pracovníkov vo verejnej službe. „Ministerstvo práce najskôr rozhodlo, že sa podľa neho riadia aj príspevkové zdravotnícke organizácie, financované na základe svojich výkonov zo zdravotných poisťovní. Tento rok však výklad zákona zmenilo – musíme sa riadiť Zákonníkom práce.“ Nemocnica si preto vypracovala nový mzdový poriadok, ktorý je súčasťou kolektívnej zmluvy.
Zmeny sa dotkli najmä zdravotných sestier. Podľa S. Ďurišovej išli mladšie sestry s tarifným platom vyššie, starším klesol. Napríklad sestre so 17-ročnou praxou až o 1760 Sk. Podobná situácia vraj nastala aj u lekárov – mladší išli s tarifným platom do plusu, starší do mínusu. „Vyrovnali sme im to však osobným príplatkom,“ dodáva námestníčka. Kolektívna zmluva garantuje zachovanie funkčného platu na minimálne tri mesiace. Čo bude potom, sa vraj uvidí. „Momentálne pracujeme na kritériách odmeňovania. Na ich pripomienkovanie sme vyzvali aj zamestnancov. Chceli by sme, aby súčasťou pohyblivej zložky boli aj odmeny, ktorých časť sa bude odvíjať od ekonomiky oddelení. Vieme, že niektoré nemajú šancu stať sa ziskovými, ale dá sa napríklad šetriť liekmi. Keď sa porovnávame s inými nemocnicami, máme pocit, že spotreba liekov u nás je podstatne vyššia. Práve pohyblivou zložkou by sme chceli zamestnancov motivovať k úspore.“ Vedenie nemocnice tiež uvažuje, že v plate zohľadní, ako sú s prístupom zamestnanca spokojní pacienti. „Ak sa na neho budú sťažovať a táto sťažnosť bude opodstatnená, prejde jeho tarifný plat minimálne na mesiac do nižšieho stupňa.“
Predtým bola mzdová tabuľka daná zákonom, teraz si ju vypracúva každá nemocnica samostatne. To znamená, že platy zdravotníckych pracovníkov sa môžu v jednotlivých zariadeniach značne odlišovať. Nový systém odmeňovania má podľa námestníčky svoje pozitíva - je však limitovaný finančnými možnosťami nemocnice. „Na druhej strane nám ale minister zdravotníctva zaslal prípis, podľa ktorého nesmú klesnúť platy sestier a pôrodných asistentiek,“ poukazuje na istý paradox námestníčka. Dodáva, že ministerstvo zároveň prísne sleduje, či nemocnica platí plné odvody do poisťovní, kde doteraz vyrábala dlhy (Sociálnej poisťovni dlhuje 300 mil. Sk, celkový dlh nemocnice je 700 miliónov). Prioritne tiež nariadilo uhrádzať energie a ďalšie služby.

Najčítanejšie na My Nitra

Inzercia - Tlačové správy

  1. Zánik platobných kariet. Ako budú vyzerať platby budúcnosti?
  2. Investovať do akcií a ETF v malom sa teraz dá výhodnejšie
  3. Predplaťte si SME.sk vo vašej firme
  4. TOP zamestnávateľ, pre ktorého sa oplatí pracovať
  5. 20-minútové mestá: Mestá, v ktorých chcete žiť
  6. Rezerváciou first moment dovolenky viete ušetriť aj 40 % z ceny
  7. Európsky unikát. Kvalitné CBD funguje aj napriek neprajníkom
  8. Anketa: Slováci, ako sme na tom so závislosťami?
  9. Mecom ide na zelenú
  10. V roku 2021 kúpili Slováci kryptomeny za viac ako 25 000 000 €
  1. 100% ovocné šťavy pod lupou – Prečo sa ich oplatí konzumovať?
  2. Investovať do akcií a ETF v malom sa teraz dá výhodnejšie
  3. Vianočné dovolenky sa vrátili na čísla pred pandémiou
  4. Brusnica – lahodná i účinná zároveň
  5. TOP zamestnávateľ, pre ktorého sa oplatí pracovať
  6. Predplaťte si SME.sk vo vašej firme
  7. Čučoriedky - dokážu ochrániť váš zrak?
  8. Vedeli ste, že šport a podnikanie majú veľa spoločného?
  9. Slovensko uvažuje! Video so ŠOKOM má už vyše 900-tisíc videní
  10. Developer Mint Investments získal prvenstvo v CIJ Awards 2021
  1. Zánik platobných kariet. Ako budú vyzerať platby budúcnosti? 9 716
  2. Rezerváciou first moment dovolenky viete ušetriť aj 40 % z ceny 4 791
  3. Slovensko uvažuje! Video so ŠOKOM má už vyše 900-tisíc videní 3 608
  4. Európsky unikát. Kvalitné CBD funguje aj napriek neprajníkom 3 475
  5. Investovať do akcií a ETF v malom sa teraz dá výhodnejšie 3 233
  6. 20-minútové mestá: Mestá, v ktorých chcete žiť 2 925
  7. TOP zamestnávateľ, pre ktorého sa oplatí pracovať 2 661
  8. Akcie, fondy, kryptomeny. Do čoho treba tento rok investovať 2 399
  9. Anketa: Slováci, ako sme na tom so závislosťami? 2 214
  10. 5 neznámych vecí, ktoré umožňujú platobné karty 2 049

Blogy SME

  1. Zuzana Cascino: Tragédia svedomia.
  2. Robert Štepaník: diel 60 - moje TOP10 za rok 2021, časť 2 (miesto 5 až 1)
  3. Helena Michlíková: Malý princ v rôznych jazykoch
  4. Peter Svoreň: Fenomén omikron a jeho dopad na svetovú ekonomiku
  5. Věra Tepličková: Když se podaří, co se dařit má, když rozkvete růže z poupěte...
  6. Lukáš Ranik: Desiatkam tisíc domácností v panelákoch zdražie v januári teplo v priemere o 45%!
  7. Ústav verejnej politiky FSEV UK: Porozmýšľajme o tom, ako rozmýšľame
  8. Ján Marton: Roľníci všetkých regiónov spojte sa. Pre záchranu vidieka a dostatku potravín.
  1. Simona Kyselicová: Ako sa testuje na Covid v Nórsku. P.S.: Som pozitívna 12 262
  2. Pavel Macko: Vodka a cigary? 9 329
  3. Lórant Kulík: URBEX: Keď prejdete v Košiciach na ulici kpt.Nálepku cez (ne)utajenú pasáž, zapne sa časostroj 6 158
  4. Martin Ondráš: Keď sa podvod a klamstvo tvári ako etalón morálky 5 670
  5. Monika Nagyova: Vzťahové okienko. Páry, ktoré sa medzi sebou nerozprávajú. 5 215
  6. Tereza Krajčová: Anglický denník: Epilóg – Zbohom, Anglicko 4 233
  7. Martin Sústrik: Lesk a bieda vedy 4 042
  8. Tomáš Harustiak: Je na Slovensku 56% katolíkov ? Ale kdeže ! 4 015
  1. Jiří Ščobák: Proč má akvarista začátečník dlouho čekat, než vloží do akvária ryby? (v rostlinných akváriích se substrátem)
  2. Jiří Ščobák: Analytici odpovídají: Kolik mám investovat do krypta? Které mi doporučují? Budou kryptoměny v roce 2022 prosperovat?
  3. Milota Sidorová: Toto mesto v Taliansku založilo Kanceláriu pre čas. Čaká to aj Bratislavu?
  4. Jiří Ščobák: Připravované důchodové reformy na Slovensku: V 3. pilíři se neudělá mnoho, 2. vypadá optimističtěji
  5. Pavol Koprda: Milan Mazurek straší vedľajšími účinkami vakcín. Čo naozaj hovoria dáta?
  6. Jiří Ščobák: Jsou poplatky v slovenských bankách vysoké? Dá se jim vyhnout? Které jsou skryté?
  7. Lucia Šicková: S týmito 4 krokmi sme zaviedli kultúru feedbacku v našej firme
  8. Jiří Ščobák: Novak Djoković pravděpodobně pozitivní test neměl. Oslava poštovní známky a akce s dětmi to dokazují
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu

Hlavné správy z Správy Nitra, Galanta a Šaľa - aktuálne spravodajstvo na dnes| MY Nitra

Ihora priviedli v auguste pred sudcu, ktorý rozhodol o jeho väzobnom stíhaní. Dnes je už odsúdený.

Súd mu zároveň uložil trest vyhostenia na dobu sedem rokov.


5 h
Velčice (v červenom) zrejme začnú jar v pozmenenej zostave.

Kde sa starosta „nezaujíma o futbal“?


6 h
Ilustračná fotografia.

Zápis do jasieľ sa líši od toho do škôlky.


10 h
Jedno antigénové odberné miesto dnes neotvorili, informovala Tatiana Kubinec.

Certifikáty budú od dnešného dňa označené novou špeciálnou pečiatkou.


14 h

Najčítanejšie články MyRegiony.sk

Na miesto boli privolaní hasiči.


26. jan

Kúpalisko splnilo poslednú podmienku na prevádzku bazénov s termálnou vodou.


26. jan

Na brehu Liptovskej Mary chystajú rezort, bude desať metrov od hladiny priehrady.


13 h

Policajti v Banskobystrickom kraji vážili nákladné autá.


26. jan

Blogy SME

  1. Zuzana Cascino: Tragédia svedomia.
  2. Robert Štepaník: diel 60 - moje TOP10 za rok 2021, časť 2 (miesto 5 až 1)
  3. Helena Michlíková: Malý princ v rôznych jazykoch
  4. Peter Svoreň: Fenomén omikron a jeho dopad na svetovú ekonomiku
  5. Věra Tepličková: Když se podaří, co se dařit má, když rozkvete růže z poupěte...
  6. Lukáš Ranik: Desiatkam tisíc domácností v panelákoch zdražie v januári teplo v priemere o 45%!
  7. Ústav verejnej politiky FSEV UK: Porozmýšľajme o tom, ako rozmýšľame
  8. Ján Marton: Roľníci všetkých regiónov spojte sa. Pre záchranu vidieka a dostatku potravín.
  1. Simona Kyselicová: Ako sa testuje na Covid v Nórsku. P.S.: Som pozitívna 12 262
  2. Pavel Macko: Vodka a cigary? 9 329
  3. Lórant Kulík: URBEX: Keď prejdete v Košiciach na ulici kpt.Nálepku cez (ne)utajenú pasáž, zapne sa časostroj 6 158
  4. Martin Ondráš: Keď sa podvod a klamstvo tvári ako etalón morálky 5 670
  5. Monika Nagyova: Vzťahové okienko. Páry, ktoré sa medzi sebou nerozprávajú. 5 215
  6. Tereza Krajčová: Anglický denník: Epilóg – Zbohom, Anglicko 4 233
  7. Martin Sústrik: Lesk a bieda vedy 4 042
  8. Tomáš Harustiak: Je na Slovensku 56% katolíkov ? Ale kdeže ! 4 015
  1. Jiří Ščobák: Proč má akvarista začátečník dlouho čekat, než vloží do akvária ryby? (v rostlinných akváriích se substrátem)
  2. Jiří Ščobák: Analytici odpovídají: Kolik mám investovat do krypta? Které mi doporučují? Budou kryptoměny v roce 2022 prosperovat?
  3. Milota Sidorová: Toto mesto v Taliansku založilo Kanceláriu pre čas. Čaká to aj Bratislavu?
  4. Jiří Ščobák: Připravované důchodové reformy na Slovensku: V 3. pilíři se neudělá mnoho, 2. vypadá optimističtěji
  5. Pavol Koprda: Milan Mazurek straší vedľajšími účinkami vakcín. Čo naozaj hovoria dáta?
  6. Jiří Ščobák: Jsou poplatky v slovenských bankách vysoké? Dá se jim vyhnout? Které jsou skryté?
  7. Lucia Šicková: S týmito 4 krokmi sme zaviedli kultúru feedbacku v našej firme
  8. Jiří Ščobák: Novak Djoković pravděpodobně pozitivní test neměl. Oslava poštovní známky a akce s dětmi to dokazují

Už ste čítali?

Skryť Zatvoriť reklamu