zamestnancom. Na úrade sa v súcasnosti pripravujú zmeny, ktoré schválilo zastupitelstvo v novej organizacnej štruktúre platnej od prvého apríla. Pri tejto príležitosti sme sa zhovárali s poverenou riaditelkou úradu.
Štruktúra Úradu NSK sa mení, na druhý pokus prešla hlasovaním v krajskom parlamente. Aké sú najvýraznejšie zmeny?
Základnou zmenou v predloženom návrhu je spojenie odboru školstva, mládeže a športu s odborom kultúry. Spojili sa tiež odbory sociálnych vecí a zdravotníctva. V rámci pozmenovacieho návrhu prišlo k zrušeniu odboru dopravy, jednotlivé oddelenia z tohto odboru prechádzajú pod odbor hospodárskej stratégie.
Strana madarskej koalície pri rokovaní o návrhu protestovala. Jej poslanci dokonca na znak nesúhlasu odišli zo sály. Namietali, že pocet pracovníkov úradu sa zvýši o 22 a úrad umelo vyprodukuje pracovné miesta „sám pre seba“, nie pre organizácie NSK.
K nárastu pracovníkov urcite príde. Ukázalo sa, že niektoré pracovné miesta v minulosti chýbali, preto je potrebné, aby boli vytvorené. Sú medzi nimi napríklad pozície pracovníkov, ktorí budú zabezpecovat investicné a programátorské cinnosti.
László Forró (SMK) hovoril, že podla novej štruktúry bude šestdesiat percent pracovníkov vykonávat len servisné služby, a nie výkonné.
Neviem, z coho pán Forró vychádzal, ked prerozdelil pracovníkov úradu do týchto dvoch skupín. Poskytujeme servis pre všetky organizácie, pre zastupitelstvo aj pre župana. Vyplýva nám to zo zákona, ktorý okrem iného hovorí, že administratívne cinnosti zabezpecuje úrad. Je to servis pre všetkých. Plníme si povinnosti zo zákona voci obcanom aj voci našim organizáciám.
Budete mat zástupcu?
Nie, funkcia zástupcu bola zrušená práve novou organizacnou štruktúrou úradu.
