Štvrtok, 22. október, 2020 | Meniny má SergejKrížovkyKrížovky
PREČO JE U NÁS MÁLO PONÚK PRÁCE

NÁZOV PRACOVNEJ POZÍCIE JU ČASTO NEVYSTIHUJE

Na nedostatok pracovníkov sa na Slovensku sťažujú mnohí zamestnávatelia. Napriek tomu je ponuka zaujímavých pozícií v tlači slabá.

Ako si teda ľudia hľadajú prácu a zamestnávatelia pracovné sily? Asi neprekvapí, že užívatelia internetu hľadajú prácu častejšie na internete ako v novinách. Prečo internet? Ako hlavný informačný zdroj pre hľadanie práce vedie internet, sedem z desiatich užívateľov sa pre informácie obracia práve sem, zatiaľ čo iba štyria z desiatich sa nechávajú informovať dennou tlačou,“ tvrdí správa z prieskumu, ktorý si objednala spoločnosť LMC, ktorá sa v Strednej Európe zaoberá poskytovaním služieb v oblasti personalistiky. Internet je pre tých, ktorí ho používajú pri práci samozrejmým, rýchlym a pružným nástrojom aj na hľadanie zamestnania. Problém je však zrejme aj v úrovni tlačenej inzercie. Slabiny pracovnej inzercie v tlačených médiách „Na Slovensku je inzercia v novinách pomerne slabá; nie je tu dostatok inzerátov a mnohé z tých, ktoré sú uverejnené, nespĺňajú kritériá dobrého inzerátu,“ upozorňuje mediálna konzultantka Beata Bobuľová z personálnej spoločnosti Iventa. Firmy majú obmedzené rozpočty na inzerciu a tak šetria priestorom, a tým trpí grafická zložka inzerátu. Rozdiel je veľký napríklad v porovnaní s Rakúskom, kde sa používa veľa obrázkov a väčší formát inzerátov. Väčšie sú však nedostatky v textoch. Veľa firiem ešte nepozná štandardy, nemajú vlastnú Corporate Identity, upozorňujú odborníci. Horšie je však to, že mnohé inzeráty sú pre kandidátov nezrozumiteľné a nie príliš lákavé. Situácia je odlišná napríklad v spomínanom Rakúsku, kde je nielen oveľa viac skutočne dobrých pracovných ponúk, ale sú doplnené aj zaujímavými benefitmi. Z toho je vidieť, že si kvalitných zamestnancov vážia. Chcú odborníka na všetko a neponúkajú takmer nič U nás je to trochu inak. „Názov pozície často dostatočne nevystihuje danú pozíciu, alebo nie je jasne sformulované, čo bude náplňou práce,“ hovorí Bobulová. Podľa odborníkov je tiež veľmi dôležité zdôrazniť aj to, čo daná spoločnosť budúcim zamestnancom ponúka: benefity, školenia, programy. Aj to ich môže zaujať a presvedčiť, aby sa zaujímali o prácu práve v danej spoločnosti. „Niektoré spoločnosti toho ponúkajú dosť málo a naopak, kandidát má po prečítaní inzerátu pocit, že musí vedieť všetko,“ vysvetľuje slabé miesta inzerátov Beáta Bobulová. A tak firmy ponúkajú prácu absolventom vysokej školy s praxou a znalosťou dvoch svetových jazykov. A mnohé z týchto pozícií sú pritom vhodné aj pre stredoškoláka, ktorý sa s cudzími jazykmi pri práci takmer nestretne. Boduje aj priame oslovenie Aj preto si mnohí ľudia hľadajú miesto iným spôsobom. Podľa prieskumu LMC viac ako dvadsať percent účastníkov prieskumu pri hľadaní práce priamo oslovilo vybraného zamestnávateľa – a boli úspešní. Prekvapiť môže, že najviac ľudí z opytovanej vzorky - 32 % - našlo prácu cez odporúčania známeho. Pre odborníkov na nábor to však nie je žiadna novinka: „Osobné odporúčanie vždy bolo a naďalej je na prvom mieste,“ hovorí Petr Šrámek, ktorý sa v LMC zaoberá HR marketingom. „Firmy si to uvedomili a niektoré z nich zamestnancov aj finančne motivujú, aby odporučili na voľné pozície svojich známych. My sme na to reagovali tým, že sme vytvorili službu, vďaka ktorej môžu personalisti vyvesovať pracovné ponuky aj na intranet a pracovníci ich môžu odoslať známym,“ hovorí Šrámek.

Nechajte si posielať prehľad najdôležitejších správ e-mailom

Inzercia - Tlačové správy

  1. Downtown Bratislavy sa rozrastie o nový rezidenčný projekt
  2. 5 vecí, ktoré definujú prémiové bývanie
  3. Na Slovensku pribúdajú nové bankomaty. Viete čo v nich vybavíte?
  4. Päť chýb pri zateplení strechy
  5. Vitajte v postapokalyptickom svete
  6. Covid a post-Covid: Ako sa chrániť pred kybernetickými útokmi?
  7. Programátori prezradili, čo ich v práci najviac motivuje
  8. LEN DNES: Zľava viac ako 50% na ročné predplatné týždenníkov MY
  9. NAŽIVO: Ako na koronu reagujú úspešné firmy? Sledujte #akonato
  10. NAŽIVO: Čo čaká ekonomiku? Sledujte #akonato konferenciu
  1. Zlaďte vaše šperky s jeseňou
  2. Nové laboratórium ekonomického experimentálneho výskumu na EUBA
  3. Programátori prezradili, čo ich v práci najviac motivuje
  4. 5 vecí, ktoré definujú prémiové bývanie
  5. LEN DNES: Zľava viac ako 50% na ročné predplatné týždenníkov MY
  6. Úprava osobného motorového vozidla
  7. Important information for Brazilians living in Slovakia
  8. Prečo sú dnes ryby také dôležité?
  9. Vitajte v postapokalyptickom svete
  10. NAŽIVO: Ako na koronu reagujú úspešné firmy? Sledujte #akonato
  1. Kam sa vybrať za jesennými výhľadmi? 17 718
  2. Vyučujú školy informatiku dobre? Tieto patria medzi ukážkové 15 539
  3. Rysy navštívi päťtisíc ľudí denne. Ako vyzerá denný chod chaty 13 753
  4. Jedlo v Bratislave: Tieto reštaurácie určite vyskúšajte 12 719
  5. Pravá strana Dunaja môže vďaka Inchebe získať novú tvár 11 919
  6. Na Slovensku pribúdajú nové bankomaty. Viete čo v nich vybavíte? 10 262
  7. Toto sú povolania budúcnosti. Niektoré prekvapili 10 074
  8. Ako vidia budúcnosť deti zo základných škôl? Budete prekvapení 9 617
  9. Korenie sexuálneho života po päťdesiatke. Tieto tipy vyskúšajte 9 521
  10. Hodnotenie profesionála: Ako obstáli obľúbené hotely v Tatrách? 9 360
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu

Hlavné správy z Správy Nitra, Galanta a Šaľa - aktuálne spravodajstvo na dnes| MY Nitra

Gunda schudol 20 kíl. Za milióny kopal históriu Sparty a Slovanu

Na nových majiteľov FC Nitra má jednoznačný názor.

Peter Gunda.

Megadrogová zásielka: Holanďanov už previezli do Nitry, vypočúva ich sudkyňa

Cudzincov doviezol vrtuľník, oblečení boli v bielych ochranných overaloch.

Jeden z obvinených Holanďanov na nitrianskom súde.

O stravenkovej petícii rokovali na ministerstve

Iniciátora petície Za zachovanie súčasnej platnej legislatívy v oblasti stravovania zamestnancov Ľubomíra Sečkára s jeho tímom prijala generálna riaditeľka sekcie práce Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny SR Danica Lehocká.

Psychiater v Nitrianskom kraji mal ordinovať takmer 24 hodín denne

Zdravotnej poisťovni mal lekár spôsobiť škodu za viac ako 110 000 eur.

Ilustračné foto.

Najčítanejšie články MyRegiony.sk

Zoznam odberných miest v Dolnom Kubíne, Námestove, Trstenej a Tvrdošíne

Samosprávy finišujú s prípravami na pilotné testovanie na COVID-19, ktoré sa začne už zajtra ráno.

Zamestnanec reťazca: Mali sme pozitívnu kolegyňu, musel som ísť aj tak do práce

Aké pocity zažívajú ľudia z prvej línie, sme zisťovali od zamestnanca nemenovaného obchodného reťazca.

V kraji sú na tom najhoršie okresy Banská Bystrica a Brezno

Včera zistili na Slovensku viac ako 2 200 nakazených. 210 z toho v Banskobystrickom kraji. 56 v okrese Banská Bystrica a 45 v okrese Brezno.

Už ste čítali?