Sestry
samotné však na to majú iný názor.
TOPOĽČANY, PARTIZÁNSKE. Zdravotné sestry partizánska ani topoľčianska nemocnica špeciálne nemotivuje, aby u nich pracovali. Posila by sa však obom zariadeniam zišla.
Sestry: Personál chýba
Riaditeľ topoľčianskej nemocnice Martin Naništa tvrdí, že v nemocnici je relatívny dostatok zdravotných sestier, s ktorými sa dá zabezpečiť zdravotnícka starostlivosť. „Privítali by sme však aj sestry z iných regiónov. Žiadosti sestier o prácu v našej nemocnici starostlivo prehodnocujeme."
Samotné zdravotné sestry majú na vec trochu iný názor. Viaceré z nich uviedli, že personál podľa ich názoru výrazne chýba.
Riaditeľa sme sa tiež spýtali, či sestry pracujúce v topoľčianskej nemocnici špeciálne motivujú, aby zabránili ich prípadnému odlivu do zahraničia. Podľa Naništu sú odmeňované podľa predpisov. „Práca v zdravotníctve je nielen o peniazoch, je to tiež poslanie," povedal.
Z Partizánskeho utekajú
„Odchod sestier z nemocnice sa dotýka aj nášho zdravotníckeho zariadenia. Sestry odchádzajú nielen do zahraničia, ale aj do fakultných nemocníc a do neštátnych zariadení, podľa mňa za vyšším finančným ohodnotením," informovala námestníčka pre ošetrovateľskú starostlivosť Nemocnice s poliklinikou v Partizánskom Mária Fodorová.
O prácu v partizánskej nemocnici prejavujú záujem zdravotnícki asistenti. „S ich prácou sme spokojní. Pracujú pod dozorom sestier a určite by sme uvítali rozšírenie ich kompetencií. Záujem sestier je minimálny," povedala ďalej námestníčka.
Odmeňovanie sestier prebieha v zmysle internej smernice, tak ako u ostatných zdravotníckych pracovníkov.
Odchádzajú do Rakúska a Česka
Dnes si povolanie zdravotnej sestry vyžaduje minimálne bakalárske vzdelanie. Potvrdila nám to aj zástupkyňa Strednej zdravotníckej školy sv. Vincenta de Paul v Topoľčanoch Marta Marková. „V našej škole sa vyučuje odbor zdravotnícky asistent. Jeho absolventi sú spôsobilí vykonávať základné ošetrovateľské, asistentské a administratívne činnosti v zdravotníckych zariadeniach a zariadeniach sociálnej starostlivosti. Absolventi sa uplatnia vo všetkých úsekoch zdravotnej a sociálnej starostlivosti, kde pracujú v ošetrovateľskom tíme."
V tomto školskom roku maturovalo na Strednej zdravotníckej škole sv. Vincenta de Paul v Topoľčanoch šestnásť študentov večerného štúdia a 21 ich absolvovalo denné štúdium. Väčšina z nich si podala prihlášky na vysoké školy, najviac do Nitry, aby si zvýšili zdravotnícku kvalifikáciu a dvaja absolventi prejavili záujem o lekársku fakultu."
„Žiadosť do zamestnania si podali štyri maturantky, pričom dve chcú ísť pracovať do Česka," hovorí zástupkyňa Marková.
„Podľa štatistík za posledné roky odchádza do zahraničia pracovať asi 20 percent našich absolventov. O tom, že o ich prácu je veľký záujem aj u nás, svedčí skutočnosť, že za posledných päť rokov neevidovali na úrade práce ani jedného nášho absolventa," dodala zástupkyňa.
Absolventi stredných zdravotníckych škôl môžu získať bakalársky titul napríklad na detašovanom pracovisku Vysokej školy zdravotníctva a sociálnej práce sv. Alžbety v Partizánskom.
„U nás sa dá zvýšiť kvalifikácia formou diaľkového štúdia," dozvedeli sme sa od Eleny Valenteje zo študijného oddelenia. Školu popri zamestnaní navštevuje 150 študentov, pričom asi 20 percent z nich pracuje v zahraničí, najmä v Rakúsku.
Silikónové prsia
V susednom Česku, kde pociťujú úbytok zdravotných sestier, im podľa televízie Nova poskytujú nemocnice rôzne výhody. Napríklad na súkromnej klinike v Prahe-Holešoviciach sú to plastické operácie a výučba jazykov.
V prípade 31-ročnej sestry išlo o silikónové prsia a útly pás. Za operáciu, ktorá by ju vyšla na 60 tisíc českých korún nezaplatila nič, no nemocnici sa musela upísať na tri roky. Sociologička síce takýto postup odsudzuje, ale asociácii sestier bonusy neprekážajú.
Nemocnica v Prahe na Bulovke zasa ponúka sestrám bezplatnú liposukciu stehien a polovičnú zľavu na likvidáciu vrások a akné. V Thomayerovej nemocnici je to bezplatná materská škola, kde sa platí iba za stravu.
Autor: (IBA)