GALANTA. V súčasnosti je na Úrade práce, sociálnych vecí a rodiny v Galante oficiálne evidovaných 3400 nezamestnaných. Okrem toho je ďalších 1000 ľudí registrovaných ako dobrovoľne nezamestnaných.
Ich počet sa zvýšil od platnosti novely zákona o zdravotnom poistení, v ktorej sa zmenil spôsob výpočtu preddavku na zdravotné poistenie. Po novom tak už neplatia zhruba 28 eur, ale 44 eur.
Na príspevok nemajú nárok poľnohospodári
„Okrem toho máme 456 ľudí pracujúcich na dohodu. Popri tom, že sú vedení v evidencii ako nezamestnaní, si môžu zarobiť 139 eur. Nemôžu ich prekročiť, inak by sme ich vyradili. Zamestnanec je v tomto prípade v nevýhode, zamestnávateľ naopak. Nemusí platiť za neho odvody, iba úrazové poistenie a daň. Škoda, že sa to pri novelizácii zákona nijako neošetrilo,“ hovorí riaditeľka ÚPSVaR v Galante Klára Frištáková.
Dodala, že percentá nezamestnaných v máji klesli na 6,46 a úrad po prvýkrát predbehol Pezinok, Senec a aj Trnavu. Dobrý výsledok dosiahli podľa nej aj vďaka jednému z nástrojov, ktoré úrad nezamestnaným ponúka, a tým je príspevok na začatie podnikania.
Majú naň nárok všetci budúci podnikatelia, okrem poľnohospodárov. Suma jednorazového príspevku závisí od typu regiónu, v Galante je vo výške 2754 eur.
„Príspevok na samostatnú zárobkovú činnosť poskytujeme tým uchádzačov, ktorí sú najmenej tri mesiace v evidencii a vypracovali si podnikateľský zámer spolu s kalkuláciou nákladov. Jeho použitie musí byť preukázateľné a účtovne evidované. Uchádzač musí podnikať 2 roky, my ho kontrolujeme až po ich uplynutí. Pokiaľ ich nedodrží, musí vrátiť alikvotnú časť,“ vraví Frištáková. Príspevok sa opätovne môže poskytnúť najskôr po uplynutí troch rokov od skončenia dvojročného podnikania.
Individuálne stretnutia budú na úrade
Úrad práce by mal v auguste rozbehnúť rokovanie a následnú spoluprácu s agentúrou podporovaného zamestnávania z Vranova nad Topľou. Tá spolu s ďalšími šiestimi agentúrami vyhrala verejné obstarávanie ústredia práce a zdravotne postihnutým a znevýhodneným uchádzačom bude „šiť“ pracovné pozície, respektíve zamestnávateľa na mieru.
„Cieľom je prispieť k riešeniu dlhodobej nezamestnanosti a integrácii znevýhodnených skupín na trhu práce,“ napísal nám riaditeľ agentúry Y.N.Ogou.
Projekt má trvať rok, termín jeho ukončenia je 20. august 2012. Individuálne stretnutia s pracovníkom agentúry budú prebiehať v priestoroch úradu práce. „Náš úrad práce dostal agentúru až z Vranova nad Topľou, neviem si predstaviť, ktorých zamestnávateľov bez našej spolupráce oslovia,“ poznamenáva Klára Frištáková.
